Рабочий на мебельное производство

Вакансия 11071480   ·   17 мая 2024, 09:11

Прямой работодатель

ООО "Детали Торговли"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Красково   –   на карте

Заработная плата

45 000 — 60 000 руб.

График работы

Сменный график

Предоставляется

Обучение

Условия

Описание работодателя:

Компания ООО "Детали Торговли" специализирующаяся на производстве торгового оборудования для магазинов, проводит набор сотрудников на производственные специальности с обучением.

Указан нижний порог зарплаты. Возможны дополнительные смены и переработки (дополнительно оплачиваются).

-Работа в российской стабильной компании-производителе.

-Оформление по ТК РФ, оплата больничных и отпусков.

-Оплачиваемое обучение с первого рабочего дня, профессиональный и карьерный рост

-Своевременная выплата заработной платы.

-Рабочий день с 8:00 до 20:00.

-График работы 2/2.

-Теплый, чистый цех, дружный коллектив, лояльное руководство.

-Место работы: г. Люберцы, улица Кирова, 20А.

-Шаговая доступность от метро Котельники (15 минут пешком) и станции Люберцы-1.

Обязанности

-Работа в цеху.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

-Легкообучаемость и ответственность

-Желание работать и зарабатывать.

-Опыт работы: не требуется.

-Обучение в ходе работы.

-Будет преимуществом наличие среднего профессионального образования (техническая специальность).

Опыт работы на мебельном производстве будет для Вас преимуществом.


Технолог

от 90 000 руб.

Красково

Оператор 1С на склад

55 000 руб.

Красково

Подсобный рабочий

50 000 – 55 000 руб.

Красково

Кассир

от 3 500 руб.

Красково

Механик по оборудованию на пищевое производство

от 90 000 руб.

Красково

Техник по эксплуатации

70 000 руб.

Красково

Главный бухгалтер

от 45 000 руб.

Красково

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

70 000 руб.

Красково

Контролер качества продукции

45 000 – 55 000 руб.

Красково

Полировщик/шлифовщик (мебель)

70 000 руб.

Красково



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!